Sindpd e Prodam (Empresa de Tecnologia  da Informação e Comunicação do Município de São Paulo) realizaram, em 3 de abril, a segunda rodada de negociação para renovação do  Acordo Complementar Coletivo de Trabalho 2013 com a Prodam.

A empresa já aplicou a correção de 7% nos salários, cumprindo o reajuste da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) da categoria, porém ainda não avançou na negociação das cláusulas sociais e demais cláusulas econômicas.  A expectativa dos trabalhadores era de que a empresa apresentasse uma proposta satisfatória já nesta segunda reunião.

Na reunião, a Prodam, que negocia Acordo Complementar Coletivo de Trabalho com o Sindpd há pelo menos 20 anos, informou que não recebeu a avaliação do CPSEM (Conselho de Política Salarial das Empresas Municipais), órgão responsável por orientar e aprovar a política de salários das empresas sob o controle acionário do Município. Sendo assim, a companhia ainda não poderia responder sobre a parte econômica.

A comissão do Sindpd reafirmou a importância do fechamento do acordo o mais rápido possível e propôs a realização de uma nova rodada de negociação nos próximos dias para discutir as cláusulas sociais, enquanto aguarda a análise do CPSEM. "Esperamos que ocorram avanços nas  próximas reuniões, pois os trabalhadores anseiam que as reivindicações sejam atendidas o mais breve possível", disse João Antonio, vice-presidente do Sindpd.

Na ocasião, os representantes do sindicato também lembraram da obrigatoriedade de apresentação de acordo de Participação dos Resultados (PR) prevista na CCT 2013. A empresa se mostrou favorável a discutir a implantação e utilizar o programa como ferramenta para alavancar os resultados e motivar os funcionários.

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