O Sindpd realizou uma ação, nesta quinta-feira (17), na sede da Prodesp, em Taboão da Serra, para apresentar aos trabalhadores da empresa o Sindplay, uma plataforma de formação e qualificação para os profissionais do setor. Os associados ao sindicato têm acesso gratuito ao serviço.
“Achei excepcional a iniciativa. O Sindplay vem de encontro à necessidade dos profissionais e independente de já termos alguns cursos pela empresa, é uma forma de nos aprimorarmos cada vez mais e mostra a preocupação do sindicato conosco”, avalia Agnaldo Rodrigues, que atua na área de gerência e desenvolvimento das folhas de pagamento da Prodesp.
Renato Lembo trabalha na Prodesp há 36 anos é elogiou a postura do Sindpd de “estar sempre presente ao lado dos trabalhadores. “Isso dá credibilidade junto aos funcionários”. Renato se disse animado com os cursos do Sindplay. “Ainda mais, sem custo nenhum né?”.
O profissional lembra que a plataforma cria uma série de oportunidades principalmente para as novas gerações de trabalhadores de TI. “Quando eu comecei não tinha internet, não tinha nada disso. Hoje tá muito mais dinâmico, para eles é muito mais fácil”.
Ele ainda contou que é sindicalizado há quase 40 anos e defendeu a importância da sindicalização. “Acho muito importante o funcionário ser sindicalizado, por que na hora que precisar, você alguém para recorrer”.
40 mil profissionais em dois anos
O evento de lançamento do Sindplay ocorreu nesta terça-feira (15) e contou com a presença de representantes de mais de 100 empresas do setor, com uma recepção amplamente positiva.
A meta do sindicato é formar 40 mil trabalhadores em dois anos e além de segurança da informação e desenvolvimento de softwares, o Sindplay terá conteúdo para profissionais de desenvolvimento para a internet, administração de sistemas e redes, ciência de dados, inteligência artificial, gestão de projetos de TI, blockchain e tecnologias de moedas digitais.
Pesquisas apontam que há uma demanda crescente de cerca de 160 mil profissionais de T.I. por ano no Brasil, enquanto o país forma apenas 53 mil novos trabalhadores. Especialistas do setor apontam que, caso não haja uma mudança, a tendência é que essa diferença entre demanda e oferta de mão-de-obra qualificada cresça.
Os cursos possuem material de apoio e têm emissão de certificado com carga horária e conteúdo programático. A plataforma foi criada em colaboração com a Academia Forense Digital (AFD), e novas parcerias – inclusive com universidades – tornarão a variedade de aulas cada vez maior.
O streaming estreou com 40 cursos e ganhará um novo curso a cada semana. Já estão previstos a abordagem de temáticas como transição energética, transformações do modelo ESG, diversidade no setor e desenvolvimento sustentável.
Presidente do Sindpd, Antonio Neto conta que a ideia para a plataforma nasceu não apenas como uma forma de prestar um serviço aos associados, que precisam se atualizar constantemente num setor de transformações tão rápidas, mas atendendo também a uma demanda das empresas, que investem em qualificação.
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