Celebrado em 26 de setembro, o Dia Nacional do Surdo foi instituído pela Lei nº 11.796/2008 para promover a reflexão sobre os direitos e a inclusão das pessoas com deficiência auditiva na sociedade. A data homenageia a fundação da primeira escola de surdos do Brasil, o Instituto Nacional de Educação de Surdos (INES), criado em 26 de setembro de 1857 no Rio de Janeiro.
De acordo com dados do Ministério dos Direitos Humanos e da Cidadania, aproximadamente 10 milhões de brasileiros – o equivalente a 5% da população – possuem algum grau de deficiência auditiva. Desse total, cerca de 2,7 milhões têm surdez profunda. A condição afeta principalmente pessoas acima de 60 anos, sendo que 91% dos casos são adquiridos ao longo da vida.
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Orientação para comunicação acessível
De acordo com a Comissão de Acessibilidade do Tribunal Regional Eleitorial de Pernambuco (TRE-PE), algumas práticas ajudam a reduzir barreiras na comunicação, como:
- Falar de maneira clara, com velocidade e tom normais, a menos que se peça o contrário
- Posicionar-se de frente para facilitar a leitura labial
- Evitar gestos ou objetos em frente à boca
- Dirigir-se diretamente à pessoa surda, não ao intérprete
- Utilizar bilhetes quando necessário
Além do Dia Nacional do Surdo, o mês de setembro – conhecido como Setembro Azul – como um todo reforça a conscientização sobre as conquistas da comunidade surda e a urgência na ampliação de acessibilidade. Considerando o envelhecimento populacional e o caráter progressivo da surdez, espera-se que os números de pessoas com deficiência auditiva aumentem, demandando políticas públicas cada vez mais estruturadas.
Legislação e políticas públicas
Um dos marcos legais mais significativos para a comunidade surda foi o reconhecimento da Língua Brasileira de Sinais (Libras) como meio de comunicação oficial pela Lei nº 10.436/2002. O decreto regulamentador (nº 5.626/2005) estabeleceu diretrizes para garantir acesso e permanência de pessoas surdas em diversos espaços sociais, além de ampliar a presença de intérpretes em programações audiovisuais.
Outro avanço destacado é a Lei de Cotas (Lei 8.213/1991), que determina que empresas com mais de 100 empregados destinem vagas a pessoas com deficiência. As reservas variam de 2% a 5% conforme o tamanho da empresa, com multas que podem ultrapassar R$ 200 mil em caso de descumprimento.
Empresa Legal, Inclusão Real
Para fazer sua parte na luta pela inclusão, o Sindpd-SP (Sindicato dos Trabalhadores em Tecnologia da Informação de São Paulo) lançou a campanha “Empresa Legal, Inclusão Real: Cumpra a cota, faça a diferença” em abril de 2024, com o objetivo não apenas de denunciar as empresas de TI que descumprem a Lei de Cotas, mas também oferecer uma saída para as que tiverem interesse em se corrigir.
Por meio da campanha, o sindicato lançou um banco de vagas exclusivo que conecta PCDs diretamente a oportunidades em TI, agilizando processos seletivos. Além disso, o sindicato, em conjunto com a Federação Nacional dos Trabalhadores em Tecnologia da Informação (Fenati), firmou uma parceria com uma empresa de qualificação e recrutamento de profissionais de TI, com ênfase a profissionais PCDs.
Entre as formações dos profissionais estão:
- Desenvolvedor(a) Full Stack Java
- Desenvolvedor(a) Front-end e Mobile
- Engenheiro(a) de Dados
- Desenvolvedor(a) Salesforce
- Desenvolvedor(a) ServiceNow
- Especialista em Cloud e IA
- Analista de Mídia e Performance
- Profissional de Mídia
- Analista de Dados
- Desenvolver(a) React e Node
- Desenvolvedor de Games
- Analista de TI
Sindpd On Fire: agora é Sorocaba, Ribeirão Preto e capital!
A 1ª edição do Sindpd On Fire, realizada em Campinas no dia 16 de agosto, reuniu quase 3 mil sócios e contribuintes do sindicato e seus convidados e foi histórica (veja fotos do evento clicando aqui). O evento marcou o lançamento da Campanha Salarial 2026 do Sindpd, mostrando a força da dos trabalhadores de TI do estado de São Paulo.
O Sindpd On Fire promove o maior open churrasco do país, com show de Fernando & Sorocaba, muita música e diversão. Entre as várias atrações do dia, 10 sócios são sorteados para tirar fotos com uma das maiores duplas sertanejas do Brasil. (Acesse o site do Sindpd On Fire e saiba tudo clicando aqui)
Ainda serão realizadas mais três edições do Sindpd On Fire, em Sorocaba (19/10), Ribeirão Preto (26/10) e na capital paulista (15/11)! (Emita seu ingresso agora clicando aqui)
1º lote tem ingresso a R$ 30!
Sócios e contribuintes do Sindpd pagam R$ 30 e acompanhantes pagam R$ 50 no 1º lote de ingressos para os eventos de Sorocaba e Ribeirão Preto. Já para o evento na capital paulista, os ingressos do 1º lote custam R$ 50 para todos, sócios, contribuintes e acompanhantes. Vale lembrar que todos os participantes ganham um copo térmico exclusivo do evento! E atenção: nos próximos lotes os preços vão subir, então é melhor correr e já garantir a sua reserva!
Cada sócio/acompanhante pode levar até 2 acompanhantes para essa festa, que além proporcionar um momento de lazer e confraternização, valoriza o esforço coletivo da categoria. A iniciativa reafirma o compromisso do Sindpd com os seus trabalhadores: mobilização, unidade, cultura e valorização da categoria. Garanta sua vaga, fortaleça a nossa luta e venha fazer parte do maior evento sindical do país!
Preços especiais em caravanas para Sorocaba e Ribeirão!
Para facilitar a participação da categoria, o Sindpd reduziu ao máximo o valor dos ingressos para incentivar as empresas e os profissionais a organizarem suas caravanas para os dois eventos.
Quem organizar caravanas com 40 pessoas ou mais pagará R$ 30,00 por ingresso para todos, incluindo sócios e acompanhantes, desde que haja mínimo de 15 sócios ou contribuintes na caravana. Interessados em formar caravanas podem entrar em contato com o Sindpd através do nosso Whatsapp (clique aqui).
Com ingressos a preços populares e condições especiais para caravanas, o Sindpd On Fire reforça seu compromisso em valorizar os profissionais de TI e criar um espaço de união, alegria e celebração.
Show de Prêmios
Ao se inscrever na lista de reserva do Sindpd On Fire, o sócio ou contribuinte já participa automaticamente dos sorteios do Show de Prêmios do Sindpd, que sorteia um iPhone 16, um Apple Watch e um Airpod todos os meses e que sorteará um carro 0 km no fim do ano! (Saiba mais clicando aqui)
Além disso, também participa do sorteio do aniversariante do mês, que todos os meses premia um sortudo ou sortuda com uma estadia para duas pessoas e uma criança de até 5 anos na Colônia de Férias em um Hotel na Praia do Paúba, ao lado de Maresias. (Conheça nossa Colônia de Férias clicando aqui)
Vale lembrar que o Sindpd On Fire é aberto para crianças de todas as idades, desde que acompanhados pelos pais ou responsáveis e portando a documentação adequada. Crianças menores de 12 anos não pagam nada para entrar no evento, enquanto crianças a partir de 12 anos pagam normalmente, como convidados de sócios ou contribuintes.
Sorocaba
Data: 19 de Outubro
Horário: A partir das 13h
Endereço: UZNA – Av. Liberdade, 5005 – Éden, Sorocaba – CEP 18087-170
Ribeirão Preto
Data: 26 de Outubro
Horário: A partir das 13h
Endereço: Estádio Doutor Francisco de Palma Travassos (Estádio do Comercial) – Av. Dr. Plínio de Castro Prado, 1000 – Jardim Paulista, CEP 14091-170
São Paulo
Data: 15 de Novembro
Horário: A partir das 13h30
Endereço: Parque Villa-Lobos – Av. Prof. Fonseca Rodrigues, 2001 – Alto de Pinheiros, São Paulo – SP, 05317-020
(Com informações de TRE-PE, Ministério da Saúde e Ministério dos Direitos Humanos e da Cidadania)
(Foto: reprodução)
